Odbory považují návrh nového zákoníku práce za přijatelný kompromis, zaměstnavatelé ho však odmítají. Podle zaměstnavatelů nedává dostatek prostoru, aby se mohli snáze zbavovat přebytečných zaměstnanců. Chtějí prosadit jednoměsíční výpovědní lhůtu a uzákonit výpověď bez udání důvodu výměnou za finanční vyrovnání. Tyto připomínky se však do připraveného návrhu již nedostanou. Zaměstnavatelům také vadí, že odbory mohou sjednávat kolektivní smlouvy nejen za své členy, ale za všechny zaměstnance. Podle prezidenta Svazu průmyslu a dopravy Jaroslava Míla je nepřijatelné, aby 8 odborářů ve firmě o 500 lidech mohlo rozhodovat za všechny. Pokud bude připravený zákoník práce přijat, chtějí proti němu zaměstnavatelé lobbovat v parlamentu. Jestliže je nevyslyší ani poslanci, vyzvou před volbami občany, aby nehlasovali pro strany, které ho prosadily.
Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí