FinExpert.e15.cz

Jaké doklady potřebujete k žádosti o důchod?


V. Maršík  |  20. 11. 2009 07:30

Platí skutečně poslední věta prvního odstavce "Samozřejmě je nutné ukončit pracovní poměr"? Který zákon to přikazuje. Nikde jsem se nedočetl, že když zažádám o důchod (nikoliv předčasný), tak musím ukončit pracovní poměr. Mám na mysli stav po 1.1.2010. Prosím o odpověď. Děkuji.

 | 
Petr Gola  |  20. 11. 2009 08:01

Dobrý den,

v letošním roce lze pobírat starobní důchod a mít výdělečnou činnost pouze za předpokladu, že je se starobním důchodcem uzavřena smlouva na dobu určitou (max. na jeden rok, šlo opakovaně prodlužovat). Z tohoto důvodu je nutné pro přiznání starobního důchodu ukončit pracovní poměr sjednaný na dobu neurčitou. Od 1. ledna nabude účinnost zákon č. 306/2008 Sb. Od ledna lze pobírat příjem ze zaměstnání a být starobní důchodce bez omezení. Nebude tedy třeba mít uzavřenu smlouvu na dobu určitou. Od ledna lze tedy pobírat starobní důchod a pracovat na základě smlouvy uzavřené na dobu neurčitou.

S pozdravem

Petr Gola

 | 
Honza  |  16. 03. 2010 15:23

Je třeba sepsat se zaměstnavatelem novou pracovní smlouvu při dovršení důchodového věku v roce 2010, nebo je možno pokračovat na stávající pracovní smlouvu ??

 | 
arjev avoresif  |  12. 05. 2010 09:26

Dobrý den. Nárok na SD jsem měla již 17.2.2005, jsem stále v pracovním poměru,v současné době ale v pracovní neschopnosti-po TEP kyčle-. Měla bych zájem požádat ,asi v srpnu,o starobní důchod zpětně od 1.1.2010. Je to možné? prosím ještě o jednu informaci- vrátím-li se po lázních /září/do práce,mohu si požádat o úpravu prac doby,aniž bych zrušila prac.poměr na dobu neurčitou?Děkuji za brzkou odpověď.V.Š.

 | 



Mzdová kalkulačka

Student
Držitel průkazu ZTP/P
Invalidita 1. nebo 2. stupně
Invalidita 3. stupně
Penze / rodičovská dovolená