FinExpert.e15.cz

Proč jsou padesátníci při hledání práce diskriminováni?

Situace, kdy je pro padesátileté velmi těžké najít práci, se stává zcela běžnou. Zaměstnavatelé je totiž nesmyslně diskriminují a raději zaměstnávají mladé lidi. Přitom by firmy mohly využívat dlouholeté praxe těchto zkušených pracovníků.

Počet nezaměstnaných padesátníků stoupá

Zatímco v roce 2000 tvořili padesátiletí 15 procent nezaměstnaných, nyní je to téměř třetina. A to jenom z toho důvodu, že zaměstnavatelé stále více sází na mladé ročníky. Lidem ve věku nad padesát let pak nezbývá nic jiného než začít podnikat, nebo odejít předčasně do penze či se registrovat na úřadu práce.                                                                  

Vyděláváme | Práce | Pojištění

Invalidní důchod v Česku? V průměru 7 511 Kč  

                                                     

„Je stále více nezaměstnaných mezi lidmi nad 50 let, bohužel se často nedostanou ani do těch oficiálních statistik. Řada lidí nad padesát let svoji situaci právě neřeší ani úřadem práce, jsou prostě doma,“ říká Jozef Papp, ředitel české pobočky Stanton Chase s tím, že to je typické zejména pro ženy. 

Jak situaci řešit?

Mimo jiné by desátníkům měl pomoci příspěvek na zaměstnance starší 55 let, který je vyplácen zaměstnavatelům. Dobrým řešením pro zaměstnavatele je kombinovat pracovníky ze starší generace s těmi mladými. „Je dobré kombinovat odhodlanost a dravost mládí s vyrovnaností a pokorou starších zaměstnanců. Taková spolupráce je nejen vzájemně obohacující, ale její výsledky mají často i mnohem trvalejší hodnotu,“ řekla pro server pracenad50.cz generální ředitelka ING Pojišťovny ČR/SR Renata Mrázová. 

Další článek


 

celkem 3 komentáře

Nejnovější komentáře

To neplatí ani v celém IT, ale jen při programování...
Vladimír Huf
23. 12. 2015, 03:59
Zrovna IT není nejvhodnější příklad. Ve všech ostatn...
Pepa
17. 12. 2015, 12:53
Z mého pohledu je to jasné. Třeba v IT jsou ti s...
Jen tak
17. 12. 2015, 05:17

Další články

Pět věcí, které vás překvapí při startu podnikání

Pět věcí, které vás překvapí při startu podnikání

Najednou nemůžete počítat s žádnou pracovní dobou...

23.  9.  2016  |  Štarková Petra  |  4

II. pilíř: Ozvěte se penzijním společnostem kvůli výplatě peněz

II. pilíř: Ozvěte se penzijním společnostem kvůli výplatě peněz

23.  9.  2016  |  Rybová Romana
Vymizí z malých měst úplně pobočky bank?

Vymizí z malých měst úplně pobočky bank?

Některé pobočky si na svůj provoz prostě nevydělají.

23.  9.  2016  |  Rybová Romana

Fórum: Výnos z pozemku

Fórum: Výnos z pozemku

22.  9.  2016  |  Fórum FinExpert.cz
Tipy: Co můžete udělat pro vyšší pracovní výkon

Tipy: Co můžete udělat pro vyšší pracovní výkon

Nastavte správně svůj pracovní výkon. Přinášíme pár tipů.

22.  9.  2016  |  Štarková Petra

Mzdová kalkulačka

Student
Držitel průkazu ZTP/P
Invalidita 1. nebo 2. stupně
Invalidita 3. stupně
Penze / rodičovská dovolená

EuroEUREUR27.020 Kč0 %
Americký dolarUSDUSD24.096 Kč0.208 %
Britská libraGBPGBP31.263 Kč-0.553 %
Japonský jenJPYJPY23.908 Kč0.192 %
Chorvatská kunaHRKHRK3.603 Kč0.083 %
více...
PX872.250-0.41 %
CETV55.000-2.65 %
ČEZ429.300-0.39 %
Erste Bank712.000-1.10 %
Fortuna90.000-0.55 %
více...
Meziroční změna HDP4,50%3Q / 15
Míra nezaměstnanosti6,40%k 1. 1. 16
Meziroční inflace0,60%k 1. 1. 16
Průměrná hrubá mzda26 072 Kč3Q / 15
Meziroční růst průmyslu-1,70%k 1. 12. 15
více