FinExpert.e15.cz

Podnikání a temperament

Jedním z nejvýraznějších vlivů, uplatňujících se v počátcích podnikání, je samotná osobnost podnikatele.

Jedním z nejvýraznějších vlivů, uplatňujících se v počátcích podnikání, je samotná osobnost zakládajícího podnikatele, jeho povahové vlastnosti a temperament. Tyto rysy určují rychlost a dynamiku rozbíhajícího se projektu, jeho slabé i silné stránky. Podívejme se na rozdíly mezi jednotlivými typy temperamentu podle nejčastěji používané typologie, jejíž základy položil už Hippokratés. Podle něj se lidé dělí na čtyři typy na základě „šťáv“ – tedy tekutin, jež podle starořeckých poznatků převládaly v tělech jednotlivých lidí. Na tuto teorii navázali později další a dělení se, i když ve výrazně pozměněné podobě, udrželo dodnes:

Sangvinik

Jeho výhodou je, že působí vyrovnaně, takže ostatní mu snadno nevidí do karet. Dobře se přizpůsobuje změnám a rychle se orientuje v nových situacích. Je pro něj snadné se dlouhodobě tvářit vlídně a přátelsky vůči klientům nebo konkurentům. Sangvinici bývají také dobří v oblasti PR, komunikace a reklamy.

Cholerik

Impulsivní a aktivní lidé se snadno a rádi nadchnou pro nové věci. Cholerik se do nich pouští velmi rychle, což je výhodné v oborech, kde probíhají časté a výrazné změny a je třeba na ně reagovat. Má sklon vypěnit a rozzlobit se, když věci nejdou tak, jak mají, což vadí všude, kde je vyžadováno zachovat dekorum. Dokáže v zapálení pro věc dosahovat extrémních výkonů, ovšem na druhé straně může i neúspěchy prožívat silněji a dramatičtěji.

Melancholik

Mohlo by se zdát, že melancholici nejsou vůbec vhodnými typy pro podnikání. S jejich uvážlivostí, pesimismem a samotářstvím dnešní doba není příliš kompatibilní. Nicméně i lidé s tímto povahovým založením mohou být v podnikání úspěšní. Bývají oceňováni například proto, že jsou stálými a spolehlivými obchodními i vztahovými partnery. Jsou vytrvalí a často dosahují dlouhodobých a stabilních výsledků právě dlouhodobou prací.

Flegmatik

Jeho výraznou devizou je klid. Nevýhodou může být malá schopnost se pro svou práci zapálit, nadchnout a udržet si toto nadšení po dobu počátečních neúspěchů. Flegmatici jsou pečliví a stabilní. Problémem u nich může být sklon reagovat na změny až po delší době, pokud vůbec.

Dva „rychlé“ typy – sangvinici a cholerici, mají výhodu ve svém svižnějším tempu, „klidné“ charaktery zase v rozvážnějšímu přístupu ke konfliktním situacím. Toto se promítá v rozběhu podnikání – někdy má rychlý start a po němž může nastat období nejistoty, jestli se investované prostředky a práce vrátí, ve druhém případě naopak existuje sklon k pomalému rozvoji podnikání a váhání někdy zbytečnému) před každým zásadnějším krokem.

Lidově se traduje, že některé typy lidí jsou k podnikání zcela nevhodné – takto to ale nelze říct. Spíše jde o to, přizpůsobit si to, co děláme, naší povaze – tak, abychom ve své práci co nejlépe využívali své dobré stránky a maskovali ty špatné.

Další článek


 

 


Další články

mBank mění sazebník: Jiná pravidla hry pro výběry zdarma

mBank mění sazebník: Jiná pravidla hry pro výběry zdarma

mBank připravila od září několik větších i menších změn.

Před 3 hodinami  |  Ondráčková Kamila  |  2

ČSSZ: Sociální pojištění v kostce pro studenty a absolventy

ČSSZ: Sociální pojištění v kostce pro studenty a absolventy

Před 8 hodinami  |  Ondráčková Kamila
Palmový olej nechceme. Potraviny bez něj si v e-shopech filtrujeme

Palmový olej nechceme. Potraviny bez něj si v e-shopech filtrujeme

Před 11 hodinami  |  Ondráčková Kamila  |  1
Elegantní dravec Mercedes-Benz SL

Elegantní dravec Mercedes-Benz SL

(Inzerce) Jedna z legend automobilového světa přichází ve výrazně inovované podobě. Mercedes-Benz SL je nyní k dispozici se značně optimalizovanou technikou i markantně změněným designem.

Před 3 hodinami  |  Inzerce

Jak mám nejlépe postupovat při ztrátě karty v zahraničí?

Jak mám nejlépe postupovat při ztrátě karty v zahraničí?

Přinášíme užitečné informace, jak postupovat v některých situacích spojených s platebními kartami.

Před 11 hodinami  |  Ondráčková Kamila

Mzdová kalkulačka

Student
Držitel průkazu ZTP/P
Invalidita 1. nebo 2. stupně
Invalidita 3. stupně
Penze / rodičovská dovolená

Brigády a „růžový papír“

Brigády a „růžový papír“

Jaká platí pravidla pro uplatnění daňových slev? Kdy lze podepsat „růžový papír“? více

EuroEUREUR27.095 Kč-0.129 %
Americký dolarUSDUSD24.335 Kč-0.403 %
Britská libraGBPGBP32.319 Kč-1.578 %
Japonský jenJPYJPY23.706 Kč-0.316 %
Chorvatská kunaHRKHRK3.601 Kč-0.083 %
více...
PX818.9600.25 %
CETV52.000-2.80 %
ČEZ428.9003.50 %
Erste Bank534.900-1.40 %
Fortuna86.400-1.82 %
více...
Meziroční změna HDP4,50%3Q / 15
Míra nezaměstnanosti6,40%k 1. 1. 16
Meziroční inflace0,60%k 1. 1. 16
Průměrná hrubá mzda26 072 Kč3Q / 15
Meziroční růst průmyslu-1,70%k 1. 12. 15
více